С 01.09.2024 вступают в силу изменения подпункта «а» пункта 14 Постановления Правительства Российской Федерации от 18.12.2020 № 2168 «Правила организации и осуществления производственного контроля», в части расширения перечня обязанностей работника, осуществляющего производственный контроль, обязанностью по обеспечению контроля требований промышленной безопасности не только работниками опасных производственных объектов, но и лицами, осуществляющими по гражданско-правовым договорам на опасном производственном объекте работы (оказывающими услуги) в области промышленной безопасности, к которым установлены требования промышленной безопасности. С 1 апреля 2024 года государственная услуга по приему и учету уведомлений о начале осуществления юридическими лицами и индивидуальными предпринимателями деятельности по монтажу, демонтажу, эксплуатации, в том числе обслуживанию и ремонту лифтов, подъемных платформ для инвалидов, пассажирских конвейеров (движущихся пешеходных дорожек), эскалаторов, за исключением эскалаторов в метрополитенах предоставляется посредством ЕПГУ Подача заявительных документов через ЕПГУ по государственной услуге "Регистрация опасных производственных объектов" осуществляется по ссылке: https://www.gosuslugi.ru/623642/1/form Организована работа "Телефона доверия" для приема сообщений по фактам нарушений и произошедших авариях на поднадзорных объектах Енисейского управления Ростехнадзора, тел. 8(391) 252-29-25

Порядка 420 тыс. человек нашли работу в 2026 году через кадровые центры

Порядка 420 тыс. человек нашли работу в 2026 году через кадровые центры
26.08.2026
Источник: Минтруд России


С начала года кадровые центры «Работа России» помогли найти работу почти 420 тыс. человек. Это на 10% больше, чем за тот же период прошлого года. Соискателям в кадровых центрах доступны более трех десятков сервисов, с помощью которых можно не только найти работу, но и пройти профориентацию или повысить квалификацию.

«Современные кадровые центры «Работа России» предлагают целый комплекс сервисов как соискателям, так и работодателям – от непосредственного поиска работы до помощи в переобучении, от массового или адресного подбора сотрудников до помощи в оформлении субсидий. В результате такого комплексного подхода с начала года порядка 420 тысяч человек нашли работу через кадровые центры – на 42 тысячи больше, чем за такой же период прошлого года», – сообщил Министр труда и социальной защиты Российской Федерации Антон Котяков.

Кадровые центры «Работа России» оказывают услуги как соискателям, так и работодателям.

Для соискателей доступны 33 отдельных сервиса «под ключ». Карьерные консультанты помогают составить резюме, подобрать подходящие вакансии, пройти профориентационное тестирование, подобрать подходящие практики и стажировки, узнать о существующих мерах поддержки, записаться на бесплатное переобучение по востребованным профессиям.

Для работодателей доступны 5 сервисов «под ключ». Помимо подбора работников, кадровые консультанты могут помочь в оформлении квоты на целевое обучение, подборе стажеров, оформлении софинансирования от государства на переезд работника или выплату заработной платы и оборудование рабочего места отдельным категориям сотрудников.

Возврат к списку